Scarso preavviso

Avrei dovuto avere un colloquio ieri. La mattina con due righe via mail chiedo conferma del luogo. Mi rispondono "mi scuso per lo scarso preavviso, ma a causa di un impegno imprevisto non mi è possibile confermale il nostro appuntamento per domani. [...]" Mi propongono due date la settimana prossima.
Mah, era già la terza volta che succedeva: due settimane fa e la penultima volta: il giorno prima arriva comunicazione che per impegni del dotto _ino è necessario posticipare l'appuntamento.
Rileggo la mail ieri: domani? Ma non è che si sono incasinati? Hanno bisogno di un'agenda? il capo tecnico con il quale si sarebbe dovuto tenere il colloquio è veramente oberato di impegni? Può essere.
Domani? Rispondo che il colloquio come stabilito (riporto in citazione nella mia mail  il testo delle date da essi proposte) si sarebbe dovuto tenere il pomeriggio. Dopo qualche ora mi arriva una mail dal grande capo tecnico (CTO) con una cosa tipo "A me il colloquio basta limitarlo a questi scambi. Grazie per la disponibilità".
Eh!?
Desumere informazioni importanti dal una settina ca. di mail (risposte e proposte) nelle quali ci siamo accordati per luogo e data nelle quali colloquiare. Colloquio limitato a questi scambi?

Ho veramente poche informazioni a disposizione: mi ero navigato un po' il sito dell'azienda (broker assicurativi, nuova, in crescita, "smart") e null'altro che le mail, molte semplici, concise: le va bene queldì alle wx? o altrodì alle yz? Va bene per queldì alle wx. Ecco, questo il tenore.
Ho quindi un'intuizione e quindi nulla più: mi hanno testato. Mi hanno trattato sgarbatamente per capire se avrei tirato fuori le palle: hanno cercato di capire se io sia o meno in agency? Sarebbe stato interessante capire cosa sarebbe successo se li avessi un po' sfanculati al terzo pacco.
Sottolineo che la candidatura era su un ruolo tecnico, non di dirigenza ad un qualche livello; decidere sul tenere o meno un colloquio per una posizione tecnica basandosi su questi test è rischioso: non ci sono informazioni sufficienti. Ad esempio: lavoro a 3' di bici dalla sede del colloquio, per me spostare una data è quasi irrilevante, essendo in ufficio tutti i giorni.
Comunque sì, io prima di entrare "duro" devo avere un insieme soddisfacente di informazioni. Questa non è agency anche se mi rendo conto che in questo periodo sono assai poco aggressivo, a volte remissivo. Questo è un buon kaizen per me.
Però, ecco, se questo è il modo (mi porta in qualche modo alla caratterizzazione squalesca dei rapporti di lavoro) è forse un bene che non sia proseguito il rapporto con quell'azienda.